Gedragscode
Introductie
Van alle bestuurders, functionarissen en werknemers van Tradedoubler (‘het Bedrijf’) wordt verwacht dat zij bekend zijn met deze Code voor Ethiek en Gedrag (‘de Code’) en zich houden aan de principes en procedures die in de Code zijn vastgelegd.
Tradedoubler heeft een geschiedenis van succes als resultaat van eerlijke en ethische zakelijke praktijken. We werken samen met verschillende belanghebbenden: adverteerders, publishers, leveranciers, collega's, aandeelhouders en regelgevende instanties, evenals de gemeenschappen waarin we actief zijn. Onze relaties en communicatie zullen eerlijk, op feiten gebaseerd en transparant zijn binnen de grenzen van commerciële vertrouwelijkheid. We hechten waarde aan interactie en moedigen daarom een constructieve dialoog aan met al onze belanghebbenden.
​
Tradedoubler streeft ernaar wederzijds voordelige relaties op te bouwen met onze adverteerders, publishers, leveranciers en zakenpartners. In onze zakelijke transacties verwachten we van onze partners dat ze zich houden aan bedrijfsprincipes die consistent zijn met de onze.
​
De gedrags- en gedragscode van Tradedoubler bevat richtlijnen voor hoe u in verschillende situaties moet handelen wanneer u Tradedoubler vertegenwoordigt in een zakelijke context, ten opzichte van collega's, belangenconflicten, compliance en klokkenluiden.
Merkwaarden
— Hoe gedragen wij ons?
make it happen
Verblijf
nieuwsgierig
Bereiken
samen
Bij Tradedoubler geven we prioriteit aan het focussen op wat ertoe doet door onze inspanningen te richten op taken en projecten die aansluiten bij onze kerndoelen. We zoeken voortdurend naar innovatieve benaderingen om resultaten te creëren en tastbare uitkomsten te leveren. Proactief en efficiënt zijn is de sleutel; we anticiperen op uitdagingen en kansen, nemen initiatief en stroomlijnen processen om de productiviteit te behouden. Bovenal tonen we toewijding door onze toewijding aan ons werk en team, en gaan we verder dan dat om de missie van ons bedrijf te ondersteunen.
In ons bedrijf verwelkomen we frisse perspectieven en omarmen we innovatie, omdat we begrijpen dat nieuwe ideeën groei stimuleren. We zien de positieve verandering die voortkomt uit anders denken en zijn niet bang om te durven falen en het opnieuw te proberen, wetende dat elke poging ons dichter bij succes brengt.
We hechten waarde aan teamspelers die laten zien dat we om ze geven, en die een collaboratieve en empathische werkomgeving bevorderen. We zijn direct, eerlijk en aardig in onze communicatie, en zorgen voor duidelijkheid en respect. Daarnaast zijn we ondersteunend en open-minded, altijd bereid om te helpen en verschillende perspectieven te overwegen.